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碧桂园生活服务集团股份有限公司

碧桂園服務(wù)控股有限公司（簡稱“碧桂園服務(wù)”，股票代碼HK.6098）創(chuàng)立于1992年。于2018年6月19日正式登陸港交所，目前穩(wěn)居港股物企市值與估值龍頭。經(jīng)過30年的穩(wěn)健發(fā)展，公司業(yè)務(wù)涵蓋住宅、商業(yè)、寫字樓、產(chǎn)業(yè)園、學(xué)校、公園及公建等多種業(yè)態(tài)。截至2021年6月30日，碧桂園服務(wù)遍及中國31個省、市、自治區(qū)及香港特別行政區(qū)的超過 370 個城市以及海外，重點覆蓋包括珠三角、長三角、長江中游、京津冀及成渝五大經(jīng)濟 發(fā)達城市群，合同管理總面積約為12.1億平方米。目前有超5萬人的服務(wù)團隊為約465萬戶業(yè)主及商戶提供專業(yè)細致的社區(qū)服務(wù)。

    秉持“急業(yè)主所急，想業(yè)主所想”、“一切以業(yè)主為中心”的服務(wù)理念，碧桂園服務(wù)完成英國標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會（BSI）三大認證，建立完善和精益化的物業(yè)管理和服務(wù)體系。

碧桂園服務(wù)通過數(shù)字化賦能、智慧化手段，實現(xiàn)規(guī)模化、一體化運營，為政府、企業(yè)、居民提供綜合的物管服務(wù)；是推動智慧社區(qū)、建設(shè)智慧城市的先驅(qū)者；是為人們提供全程無憂的服務(wù)，提升生活品質(zhì)，促進資產(chǎn)增值，推動社會人文素質(zhì)進步的新物業(yè)服務(wù)集團。

一、培養(yǎng)計劃

碧桂園服務(wù)為全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、綜合素質(zhì)優(yōu)秀的校招畢業(yè)生提供定制階梯式的培養(yǎng)發(fā)展計劃，配置職業(yè)導(dǎo)航師及專業(yè)輔導(dǎo)人，通過全面的入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、輪崗學(xué)習(xí)、掛職鍛煉和專人指導(dǎo)帶教，使其在短期內(nèi)迅速成為具備行業(yè)競爭力的復(fù)合型人才。

1、星青年計劃（本科生）

“星青年計劃”特指針對由碧桂園服務(wù)集團統(tǒng)一進行校招、錄用的應(yīng)屆本科畢業(yè)生而制定的人才培養(yǎng)計劃。“星青年”釋義為星級青年。旨在依托公司星級平臺、星級培養(yǎng)、星級導(dǎo)師、星級待遇打造一支物業(yè)行業(yè)高素養(yǎng)，高能力，高水平明星人才隊伍。依托1/2/3聯(lián)動培養(yǎng)機制，并通過主題集訓(xùn)、導(dǎo)師帶教、年度盤點等培養(yǎng)模式，實現(xiàn)學(xué)員多方位成長和能力提升。

2、火箭軍計劃（研究生）

“火箭軍計劃”為行業(yè)首個應(yīng)屆研究生品牌培養(yǎng)計劃，寓意像火箭一樣在公司高速成長，旨在培養(yǎng)單位總經(jīng)理/事業(yè)部總經(jīng)理/市場拓展總監(jiān)/科技研發(fā)&機器人研發(fā)專家/產(chǎn)品總監(jiān)。

依托于1/2/3限時倒逼、聯(lián)動培養(yǎng)以及制度管控的三位一體機制，并運用高管帶教、挑戰(zhàn)式課題及多維輪崗等形式，實現(xiàn)學(xué)員能力的進階。

除了完備的人才培養(yǎng)模式外，我們還提供豐富的員工福利和具有競爭力的薪酬體系。